Notre site tourisme-jobs.com a été mis à jour le 1er décembre avec un panel de fonctionnalités pour les recruteurs comme pour les candidats.
Petit tour d’horizon:
Côté recruteurs
- Des graphiques sur le Dashboard pour le suivi des offres publiées, le nombre de candidatures reçues,…
- Des compteurs de données sous forme de « tuiles » pour connaitre en un coup d’oeil le nombre de candidats qui suivent la fiche entreprise, le nombre d’offres publiée à l’instant T, le nombre de CV reçus,…
- La possibilité d’affecter un statut sur chaque candidature (reçue, shorlist, refusée,…)
- Mettre des profils en favoris et les retrouver rapidement dans le Dashboard
- Ajouter des collaborateurs sur votre compte avec des permissions choisies et spécifiques en fonction du niveau dans le recrutement
- Des modèles de mails de réponses à créer puis à utiliser en un clic pour vos candidatures reçues
- (Fonctionnalité BETA) : créer une réunion Zoom directement depuis votre Dashboard
Coté candidats
- Des graphiques sur le Dashboard pour le suivi des candidatures en cours et leurs statuts
- Des compteurs de données sous forme de « tuiles » pour connaitre en un coup d’oeil le nombre de candidatures envoyée, le nombre d’offres en favoris, le nombre d’entreprise qui suivent le profil candidat,…
- La possibilité d’ajouter plusieurs CV et de postuler en un clic en choisissant le CV correspondant au mieux à l’offre
- (Fontionnalité BETA) : postuler avec votre profil LinkedIn
